| Ediciˇ n˙m. | Any: 12 | NotÝcies: | Fotografies: | Comentaris d'usuaris:

 01/10/2023

POBLACIONS » General » General » Social

El Ple del Consell ha aprovat el decret que determina el calendari laboral de la Comunitat Valenciana per a l'any 2024

El Consell estableix el 24 de juny festiu retribu´t i recuperable


._000690

._000700
El calendari ha sigut sotmés a informe preceptiu previ del Consell Tripartit per al Desenvolupament de les Relacions Laborals i la negociació Col·lectiva de la Comunitat Valenciana.

Així mateix, s'ha tingut en compte la Resolució de les Corts referida a la declaració com a festivitat autonòmica de les Fogueres de Sant Joan.

Així, seran festius en la Comunitat Valenciana:
1 de gener, Any Nou
6 de gener, Epifania del Senyor
19 de març, San José
29 de març, Divendres Sant
1 d'abril, Dilluns de Pasqua
1 de maig, Festa del Treball
15 d'agost, Asunción de la Verge
9 d'octubre, Dia de la Comunitat Valenciana
12 d'octubre, Festa Nacional d'Espanya
1 de novembre, Tots els Sants
6 de desembre, Dia de la Constitució
25 de desembre, Natividad del Senyor
I amb caràcter retribuït i recuperable s'estableix el 24 de juny, Sant Joan.
Generalitat Valenciana
 

 

El Sis Doble no corregeix els escrits que rep. La reproducció d'aquest text és literal; fidel a les paraules, redacció , ortografia i sentit de l'autor/s
  • 0Comentaris
    Imprimir Enviar a un amic

Notícies similars

AFEGIR UN COMENTARI

Escriu en aquest camp el resultat de la suma, en xifra

És obligatori omplir aquesta casella amb un nick o nom real. No utilitzar la paraula "Anònim" o similars

La direcció no apareixerà públicament però ha de ser correcta; en cas contrari, no se editarà el comentari. Es comprobarà l'autenticitat del e-mail, encara que no se farà públic, seguint la nostra política de privacitat.

* El comentari pot tardar a aparéixer perquè ha de ser moderat per l'administrador. * Ens reservem el dret de no publicar o eliminar els comentaris que considerem de mal gust, il•lícits o contraris a la bona fe; així com els de contingut de caràcter racista, xenòfob, d'apologia al terrorisme o que atempten contra els drets humans. * EL SIS DOBLE no té per què compartir l'opinió de l'usuari, ni es fa responsable de les opinions abocades. * Es recomana no abusar de les majúscules ni d'abreviatures. * Els comentaris han de guardar relació amb el tema del qual tracta la notícia. * No s'admeten comentaris de caràcter publicitari.